Experte Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d)
Site: Berlin
Specialist field: Finance / Controlling / Tax
Career level: Experienced professionals
Entry level: ab sofort
Contract: unbefristet
Working time: Vollzeit
Homeoffice: Home Office möglich
Von der Hauptstadt in die Welt: Seit 130 Jahren sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber in der Region mit internationalem Erfolg. Berlin-Chemie verbindet soziale Verantwortung mit höchster Qualität und pharmazeutischer Exzellenz. Anpacken, menschlich bleiben, gemeinsam wachsen. Miteinander für eine gesündere Welt.
Als Experte in der Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d) unterstützen Sie die Leitung der Kreditorenbuchhaltung bei der fachlichen Führung der Buchhaltung sowie Prozessoptimierungen hinsichtlich Qualität, Effizienz und Revisionssicherheit. Zudem übernehmen Sie auch die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse verschiedener kleiner Tochtergesellschaften.
Diese Aufgaben begeistern Sie
- Sicherstellung, Koordination und Weiterentwicklung der Prozessabläufe und Automatisierung in der Buchhaltung
- Monats- und Jahresabschlussarbeiten nach HGB, sowie entsprechende Analysen, Berichterstattung und statistische Meldungen (Z4, Z5)
- Freigabe von Eingangsrechnungen hinsichtlich Kontierung, Beachtung steuerrechtlicher Aspekte, Verbrauch von Rückstellungen für ausstehende Rechnungen
- Überprüfen Sie manuelle Zahlungen im Multicash und Weiterverarbeitung und Vorbereitung dieser sowie der Zahllaufdateien aus den elektronischen Zahlläufen für den digitalen Unterschriftenumlauf
- Userverwaltung der Systeme Invoice Management und BoB (Bearbeitung offener Bestellungen)
- Aktive Mitarbeit bei der Einführung und Entwicklung von SAP S/4HANA (FI) und beim Upgrade des P2P-Bestellsystems
Was Sie auszeichnet
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung (bevorzugt zum Steuerfachangestellten) mit ggfs. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
- Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung nach HGB
- Sichere MS Office und SAP S/4HANA oder SAP R3 Kenntnisse
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- Konstruktive, selbstständige und pragmatische Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.
Darauf können Sie sich freuen
- Job & Private life: regulated & flexible working hours at 38.5 hours/week, up to 2 days mobile work/week, 30 days holiday, possibility of additional days off & individual solutions to improve the organisation of working hours in all phases of life
- Financials & Services: very good remuneration package according to the collective-bargaining agreements of the chemical industry, holiday and Christmas bonus, company pension allowance, insurance services, numerous discounts on the Corporate Benefits platform
- Mobility & Location: direct connection to local public transport, free parking spaces, bicycle stands, charging stations for e-vehicles
- Health & Prevention: fresh meals in the company restaurant and barista coffee with meal allowance, regular Days of Health, health check-ups and ergonomics advice in our company medical practice, sports courses and groups, support with childcare, nursing and mental health from an external service provider
- Onboarding & Development: two Welcome Days to get to know the company and network, structured induction process by experienced colleagues, individual development opportunities at the professional and personal level
- Active participation & Collaboration: varied tasks in a leading-edge industrial sector, open and international working culture with room for your own development and networking at the company
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Experte Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d)
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// Diana Wiedemann
Human Resources Manager
+49 30 6707-3464
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Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht.
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