In unseren Stellenausschreibungen beschreiben wir die spezifischen Anforderungen, die Sie im Idealfall mitbringen sollten. Die formale Qualifikation ist für unsere Personalauswahl jedoch nur ein Kriterium von vielen. Persönlichkeit, Ideen und soziales Engagement, sei es in Schule, Studium oder in der Freizeit, sind weitere Faktoren, die wir bei der Auswahl unserer Mitarbeiter berücksichtigen.
Als Einstieg ins Unternehmen bieten sich eine Ausbildung, Praktika für Studenten oder der Direkteinstieg an. Darüber hinaus können Sie auch eines unserer Traineeprogramme absolvieren. Über diesen Weg werden Sie hervorragend darauf vorbereitet, verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen.