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Controller (m/w/d) Management Reporting

Lang: ger-DE

Site: Berlin

Specialist field: Finance / Controlling / Tax

Career level: Recent graduates

Entry level: ab sofort

Contract: unbefristet

Working time: Vollzeit

Homeoffice: Home Office möglich

Als Teilbereich der Controlling-Abteilung kümmert sich das Team Management Reporting v.a. um die Teilkonsolidierung der Berlin-Chemie AG und deren Tochtergesellschaften sowie um die laufende Berichterstellung. Dabei besteht ein enger Austausch mit dem Team des Produktionscontrollings, des Beteiligungscontrollings, der Finanzbuchhaltung, den Finanzbereichen der Tochtergesellschaften und den Fachabteilungen selbst, um die Daten für die Konzernkonsolidierung aufzubereiten und für den Mutterkonzern zur Verfügung zu stellen.

Diese Aufgaben begeistern Sie

  • Sicherung der erforderlichen Daten- und Informationsversorgung für die Teilkonsolidierung der BC AG und deren Tochtergesellschaften für die laufende Berichterstellung
  • Erstellung der Einzelabschlüsse der Gesellschaften und Mitarbeit an der Erstellung des Konzernabschlusses nach Konzernvorgaben im Rahmen von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Forecast- und Budgetplanungen
  • Sicherstellung der Einhaltung aller konzerninternen Vorgaben & Standards
  • Mitarbeit beim Reporting
  • Ansprechperson für alle Fragen der Fachbereiche und Tochtergesellschaften rund um Kostenrechnung, Planung und Management Reporting sowie Unterstützung bei laufenden Prozessen
  • Weiterentwicklung und Pflege der Systeme zur Planung, Steuerung und Kontrolle des betrieblichen Leistungsprozesses
  • Anpassung der Deckungsbeitrags-, Kostenstellen- und Kostenartenrechnung an neue Erfordernisse
  • Pflege, Weiterentwicklung und Prüfung der Strukturen und Stammdaten sowie der Schnittstellen zwischen den ERP- und Data-Warehouse-Systemen
  • Entwicklung von Problemlösungen und Ableitung von vorausschauenden Maßnahmen zur Vermeidung von Fehlentwicklungen

Was Sie auszeichnet

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Direktstudium (Master oder Diplom) mit Schwerpunkt Controlling und/ oder Rechnungswesen
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen und/oder Controlling
  • Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich der Managementkonsolidierung
  • Kommunikative Persönlichkeit mit einer eigenverantwortlichen, strukturierten, zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise
  • Hohe IT-Affinität und sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit Excel, Datenbanken und SAP, ggf. Programmierfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Einsatzbereitschaft, Offenheit, Teamorientierung und Flexibilität

Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.

Darauf können Sie sich freuen

  • Job & Private life: regulated & flexible working hours at 38.5 hours/week, up to 2 days mobile work/week, 30 days holiday, possibility of additional days off & individual solutions to improve the organisation of working hours in all phases of life
  • Financials & Services: very good remuneration package according to the collective-bargaining agreements of the chemical industry, holiday and Christmas bonus, company pension allowance, insurance services, numerous discounts on the Corporate Benefits platform
  • Mobility & Location: direct connection to local public transport, free parking spaces, bicycle stands, charging stations for e-vehicles
  • Health & Prevention: fresh meals in the company restaurant and barista coffee with meal allowance, regular Days of Health, health check-ups and ergonomics advice in our company medical practice, sports courses and groups, support with childcare, nursing and mental health from an external service provider
  • Onboarding & Development: two Welcome Days to get to know the company and network, structured induction process by experienced colleagues, individual development opportunities at the professional and personal level
  • Active participation & Collaboration: varied tasks in a leading-edge industrial sector, open and international working culture with room for your own development and networking at the company

Vielfalt aus Überzeugung

Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht.

Der Bewerbungs-
prozess

1 //

Online- Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung und die benötigten Angaben für die gewünschte Stelle online über unser Bewerbungsformular zu. Wir bestätigen Ihnen den Eingang per E-Mail.

2 //

Prüfung

Ihre Bewerbung wird innerhalb von 14 Tagen von HR und dem zuständigen Fachbereich geprüft. Ihren zuständigen Kontakt finden Sie direkt in der Ausschreibung.

3 //

Vorstellungs‐gespräch

Hat uns Ihre Bewerbung überzeugt, möchten wir Sie persönlich kennenlernen. Das gemeinsame Gespräch findet virtuell oder direkt vor Ort statt.

Einige Positionen erfordern auch eine zweite Gesprächsrunde oder spezielle Auswahlverfahren.

4 //

Vertrags‐ angebot

Wenn wir beide überzeugt sind, zueinander zu passen, unterbreiten wir Ihnen gerne ein Angebot für die neue Position. Unsere Recruiter und Recruiterinnen besprechen alle Details mit Ihnen in einem gemeinsamen Gespräch.

5 //

Versand der Vertrags‐ unterlagen

Wenn alles perfekt zusammenpasst, senden wir Ihnen alle relevanten Unterlagen und Informationen zu.

6 //

Onboarding

Wir freuen uns darauf, Sie als neues Teammitglied willkommen zu heißen und begleiten Sie bis zu Ihrem ersten Arbeitstag bei uns und darüber hinaus.

A. Menarini Research & Business Service GmbH
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